招商银行2019管理培训生招聘公告

招商银行管理培训生计划是培养银行业***的专家型管理人才的摇篮。经过十四年的实践，管理培训生已成长为招商银行各专业领域的中坚力量，成为招行持久发展的动力。

作为国内**家提出“管理培训生计划”的商业银行，我们为管理培训生精心设计了系统的培养方案，规划了美好的职业发展前景。

管理培训生计划的目标

培养银行业***的专家型管理人才。

管理培训生的培养方式

1、“2+3+N”。2年分行轮岗，3年总行专业岗位历练，N年职业生涯跟踪培养，全面了解银行业务及工作流程；

2、资深专家指导课题研究，立足行业前沿；

3、境外机构跟岗学习，扩展国际视野；

4、行外金融机构派出交流，跨界投商行一体化；

5、管理岗位挂职锻炼，提升领导力；

6、专业岗位后备人才库，自主规划职业生涯；

7、管理与专业双通道，成就人才发展。

管理培训生计划的特点

1、全面的业务学习；

2、纵深的课题研究；

3、前沿的创新项目；

4、人性化的管理方式 ；

5、开放的工作氛围 ；

6、广阔的成长空间 ；

7、打造个人品牌，提升人力资本。

招聘要求

1、 管理培训生（公司金融方向）（零售金融方向）（投行与金融市场方向）

工作地点：深圳（轮岗地：深圳、北京、上海、广州、武汉、苏州、南京、天津和重庆）

学历：国内及海外重点院校硕士研究生

专业：不限专业

生源地：不限

2、 管理培训生（资产管理方向）

工作地点：深圳、上海

学历：国内及海外重点院校硕士研究生

专业：不限专业

生源地：不限

3、 管理培训生（FinTech方向）

工作地点：深圳（在总行部门或信用卡中心参加项目轮岗）

学历：国内及海外重点院校硕士研究生

专业：IT、数理类相关专业

生源地：不限

应聘素质

1、诚信踏实，持之以恒；

2、崇尚专业，专注自律；

3、积极乐观、抗压性强；

4、团队协作，善于思考；

5、拼搏创新，持续学习。

招聘流程

1、简历投递（8月21日-10月1日）

2、校园宣讲（9月）

3、简历筛选（10月上旬）

4、统一笔试（10月21日）

5、一面（10月中旬）

6、多轮面试（10月底开始，陆续在北京、上海、武汉及广州4个城市开展）

温馨提示：校园宣讲会、笔试、面试具体安排请关注招商银行“一网通”官方招聘网站及“招商银行招聘”微信招聘平台。

12月将在深圳举行海外留学生专场招聘，简历投递截止时间12月1日，笔试时间为12月23日（周日），欢迎海外学子参加。